Empregos em empresas exportadoras de Rotorua que investem milhões em equipamentos e expansão

Jun 26, 2023

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O “incrível” aumento na procura de uma empresa exportadora de Rotorua fez com que a sua carteira de pedidos por um produto passasse de 22 para 100 semanas, à medida que procura desesperadamente mais pessoal, enquanto um grande empregador local investe 85 milhões de dólares em expansão e melhorias.

A notícia do crescimento surge num momento em que as empresas locais enfrentam uma escassez de mão-de-obra qualificada e listam o pessoal como a sua principal preocupação, enquanto os exportadores de Kiwi consideram o “alto custo de fazer negócios na Nova Zelândia”.

O gerente geral da Hayes International, Nick Looijen, disse que os negócios têm sido “simplesmente incríveis”, mas precisavam de pessoal.

As encomendas aumentaram 70% e o volume de negócios anual da empresa saltou para 24 milhões de dólares, um aumento de 15% em relação ao ano passado, com o mesmo crescimento previsto para o próximo ano financeiro.

A empresa exportadora, que atua em Rotorua há mais de 60 anos, fabrica equipamentos para metalurgia, incluindo acessórios para perfilagem e fresadoras.

Looijen disse que seu atraso para uma formadora de rolo de papelão ondulado simples aumentou de 18 para 22 semanas para 100 semanas, devido à demanda de mercados como Austrália e América.

“Nosso atraso é cerca de quatro a cinco vezes maior do que normalmente veríamos… Tem sido difícil reverter isso e aumentar drasticamente nossas receitas devido às dificuldades em torno do recrutamento de pessoal e da área ocupada por nossas instalações.”

“Se pudéssemos aumentar facilmente o nosso espaço de negócios, ainda precisaríamos de pessoal para preencher as vagas.”

Looijen disse que o recrutamento foi difícil. Tinha 94 funcionários, mas precisava de mais seis, incluindo maquinistas, montadores, técnicos de serviço e projetistas.

“Isso é um grande problema porque falta pessoal qualificado disponível. Recebemos muitos candidatos do exterior, mas poucos deles são adequados.”

Ele disse que embora fosse bom ter um fluxo de trabalho, a situação era “frustrante”.

“Eventualmente, podemos perder vendas devido aos nossos prazos de entrega.”

Ele esperava que uma máquina de US$ 1,7 milhão instalada em novembro ajudasse.

“As condições do mercado têm sido muito boas. Na Austrália, nossos clientes observaram um grande aumento na demanda por produtos de construção laminados, levando à necessidade de investimento em equipamentos de capital.”

O presidente-executivo da Câmara de Negócios de Rotorua, Bryce Heard, disse que foi ótimo ver algumas de suas empresas de longa data em modo de expansão, mas alguns membros estavam lutando para encontrar bons funcionários.

Os sectores da hotelaria e do turismo recuperavam de forma constante do êxodo de pessoal devido aos confinamentos provocados pela Covid, mas a segunda área problemática — encontrar pessoal e comerciantes qualificados — continuava em curso.

“Isso é mais difícil de resolver.”

Para ajudar a encontrar uma solução, a câmara geriu um Serviço de Defesa dos Empregadores que visa criar caminhos para que os empregadores tenham acesso a trabalhadores de qualidade, sector a sector.

O relatório Rotorua Business Pulse de abril de 2023 mostrou que os níveis de confiança aumentaram 90,1 pontos, de -80,2 por cento em abril do ano passado para 9,9 por cento em abril de 2023.

No entanto, constatou que as forças inflacionistas e os desafios do mercado de trabalho continuaram a ter impacto nas empresas de Rotorua e 68 por cento dos participantes no inquérito estavam preocupados em encontrar pessoal qualificado. Isso e a retenção de pessoal qualificado eram suas principais preocupações.

Quase um quarto das empresas também explorava oportunidades para incorporar tecnologia de Inteligência Artificial nas suas operações.

O gerente geral da Red Stag Timber, Tim Rigter, que apareceu no relatório Pulse, disse que a empresa estava expandindo sua capacidade de serraria em 10% com a instalação de um novo empilhador, Trimline e outros 90 silos.

Empregava 400 funcionários em tempo integral, mais 35 funcionários do Red Stag TimberLab. Seus produtos foram vendidos na Nova Zelândia e exportados para Austrália, Ilhas do Pacífico, Ásia, Europa e América do Norte, com um faturamento anual de mais de US$ 300 milhões.

Rigter disse que embora os últimos 12 meses tenham enfrentado desafios como um mercado residencial mais lento e menos procura de produtos, a empresa manteve-se fiel ao seu compromisso de longo prazo de desenvolver a sua gama de produtos e base de mercado.